# KI und Arbeit in Calw

In Calw arbeiten 51.150 Menschen. Etwa jeder Vierte übt eine Tätigkeit aus, die KI nach heutiger Forschung deutlich verändern könnte — damit liegt der Kreis nahe am typischen deutschen Kreis. Die Spannung steckt hier nicht im Gesamtwert, sondern zwischen den Berufsfeldern.

*Kanonische Fassung dieser Seite: https://veniora.de/kreis/calw*

## Die Lage

- **51.150** Beschäftigte in Calw
- **12.550** in deutlich von KI betroffenen Tätigkeiten
- **19.738** in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten

## Wie sich die Beschäftigung verteilt

| Kategorie | Beschäftigte |
| --- | ---: |
| nicht betroffen | 19.738 |
| nicht oder gering betroffen | 5.921 |
| gering betroffen | 6.692 |
| gering oder deutlich betroffen | 3.528 |
| deutlich betroffen | 12.550 |
| Stufe ungewiss | 845 |
| keine Einstufung möglich | 865 |

## Berufsfelder

- Techniker und gleichrangige nichttechnische Berufe: 10.586 Beschäftigte
- Dienstleistungsberufe und Verkäufer: 7.539 Beschäftigte
- Handwerks- und verwandte Berufe: 6.934 Beschäftigte
- Akademische Berufe: 6.775 Beschäftigte
- Bürokräfte und verwandte Berufe: 6.369 Beschäftigte
- Hilfsarbeitskräfte: 5.826 Beschäftigte
- Bediener von Anlagen und Maschinen und Montageberufe: 4.886 Beschäftigte
- Führungskräfte: 987 Beschäftigte
- Fachkräfte in Land- und Forstwirtschaft und Fischerei: 240 Beschäftigte

## Was daran bemerkenswert ist

Calw ist ein Kreis, dessen Gesamtbild unauffällig bleibt, während die einzelnen Berufsfelder weit auseinanderliegen. Der Anteil deutlich berührbarer Beschäftigung liegt nahe am typischen Kreis, die Qualifikationsstruktur gibt nichts Ungewöhnliches her — Helfer, Fachkräfte, Spezialisten und Experten bewegen sich alle in der Nähe ihrer Bundeswerte.

Der Kontrast liegt eine Ebene tiefer. Zwei etwa gleich große Felder prägen den Kreis und stehen an entgegengesetzten Enden. Bei den Technikern und gleichrangigen nichttechnischen Berufen, dem größten Feld, liegt das Gewicht auf gering berührbaren Tätigkeiten und auf Kategorien, die zwischen zwei Stufen offenbleiben. Bei den Dienstleistungsberufen und Verkäufern, überdurchschnittlich stark besetzt, gilt gut vier von zehn der eingeordneten Beschäftigung als deutlich berührbar.

Noch klarer ist die Lage im Handwerk: Dort trägt die gesamte eingeordnete Beschäftigung die Einstufung nicht betroffen. Bei den Bürokräften kehrt sich das Verhältnis um — ein Feld, das hier allerdings schwächer besetzt ist als im typischen Kreis.

So heben sich die Gegenkräfte weitgehend auf. Calw ist kein Kreis mit einem Befund, sondern einer mit mehreren, die sich gegenseitig ausgleichen.

- Gesamtwert und Qualifikationsstruktur liegen nahe am typischen Kreis
- Techniker und Dienstleistungsberufe, die beiden größten Felder, tragen entgegengesetzte Profile
- Handwerk vollständig nicht betroffen, Bürokräfte weit überwiegend deutlich berührbar

## Wo diese Aussage endet

- **nicht fein auflösbar** (1.110 Beschäftigte): Für diese Beschäftigten weist die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Berufsgruppe aus. Sie zählen zur Gesamtzahl, tragen aber keine eigene Einstufung.
- **Stufe ungewiss** (845 Beschäftigte): Der Beruf ist bekannt, die Einstufung der ILO aber nicht eindeutig auf ihn zu beziehen. Die Zahl steht dort, wo sie hingehört — geraten wird nichts.
- **keine Einstufung möglich** (865 Beschäftigte): Für diese Berufe liegt keine ILO-Einstufung vor. Sie bleiben ohne Kategorie, statt einer benachbarten zugeschlagen zu werden.
- **ohne Berufsangabe** (10 Beschäftigte): Beschäftigte, für die die BA-Meldung keinen Beruf ausweist. Sie zählen zur Gesamtzahl, können aber keiner Tätigkeit zugeordnet werden.
- **Berührbarkeit ist nicht Einführung**: Gemessen wird, welcher Anteil der Tätigkeiten eines Berufs durch generative KI technisch ausführbar wäre — nicht, was Betriebe tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Arbeitsplätze folgt.

## Provenienz

- **Beschäftigung**: Statistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Werte auf Zehner gerundet.
- **KI-Einstufung**: International Labour Organization, Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140), 2025. Lizenz CC BY 4.0.
- **Verbindung und regionale Berechnung**: Veniora — KldB 2010 (Fassung 2020) → ISCO-08, regionale Kaskade über die Landesreihe Baden-Württemberg.
- **Redaktionelle Einordnung**: Veniora
- **Datenstand**: 2026-q1, Methodik v1.1
- **Amtlicher Gemeindeschlüssel**: 08235000

> Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.

### Diese Angaben stammen aus eigener Berechnung

- Beschäftigte in deutlich von KI berührten Tätigkeiten: 12.550 — Veniora: Verbindung der BA-Berufsstruktur mit der ILO-Einstufung
- Beschäftigte in nicht von KI berührten Tätigkeiten: 19.738 — Veniora: Verbindung der BA-Berufsstruktur mit der ILO-Einstufung
- Beschäftigte insgesamt: 51.150 — Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
- davon regional abgeleitet statt direkt ausgewiesen: 23.962 — Veniora: regionale Kaskade auf Basis der eigenen Landesreihe

### Quellen

- [Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort](https://statistik.arbeitsagentur.de/) — Statistik der Bundesagentur für Arbeit
- [Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140)](https://www.ilo.org/publications/generative-ai-and-jobs-refined-global-index-occupational-exposure) (2025) — International Labour Organization

### Diese Seite zitieren

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Veniora (2026): KI und Arbeit in Calw. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.1. https://veniora.de/kreis/calw
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Methodik: https://veniora.de/methodik · Datensatz: https://veniora.de/datensatz