# KI und Arbeit in Wittenberg

In Wittenberg arbeiten 40.970 Menschen. Fast zwei von drei gehören zur Fachkraftebene — eine der am stärksten auf die Mitte konzentrierten Beschäftigungsstrukturen in Deutschland; Spezialisten und Experten sind hier entsprechend selten.

*Kanonische Fassung dieser Seite: https://veniora.de/kreis/wittenberg*

## Die Lage

- **40.970** Beschäftigte in Wittenberg
- **8.443** in deutlich von KI betroffenen Tätigkeiten
- **15.711** in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten

## Wie sich die Beschäftigung verteilt

| Kategorie | Beschäftigte |
| --- | ---: |
| nicht betroffen | 15.711 |
| nicht oder gering betroffen | 5.100 |
| gering betroffen | 4.671 |
| gering oder deutlich betroffen | 2.841 |
| deutlich betroffen | 8.443 |
| Stufe ungewiss | 673 |
| keine Einstufung möglich | 660 |

## Berufsfelder

- Techniker und gleichrangige nichttechnische Berufe: 7.511 Beschäftigte
- Dienstleistungsberufe und Verkäufer: 6.515 Beschäftigte
- Handwerks- und verwandte Berufe: 5.237 Beschäftigte
- Bürokräfte und verwandte Berufe: 4.603 Beschäftigte
- Bediener von Anlagen und Maschinen und Montageberufe: 4.548 Beschäftigte
- Hilfsarbeitskräfte: 4.193 Beschäftigte
- Akademische Berufe: 3.839 Beschäftigte
- Führungskräfte: 885 Beschäftigte
- Fachkräfte in Land- und Forstwirtschaft und Fischerei: 768 Beschäftigte

## Was daran bemerkenswert ist

Wittenbergs auffälligstes Merkmal ist die Konzentration auf die mittlere Qualifikationsebene. Die Fachkraftebene gehört bundesweit zu den am stärksten besetzten, während Spezialisten und Experten beide deutlich unter dem typischen Kreis liegen. Nach oben ist die Struktur klar ausgedünnt.

Beim Anteil deutlich berührbarer Beschäftigung liegt der Kreis deutlich unter dem typischen deutschen Kreis — trifft damit aber das Bild Sachsen-Anhalts fast genau. Wittenberg ist also nicht gegenüber seinem Umfeld auffällig, sondern gegenüber dem Bund.

Bei den Feldern fällt ein kleines besonders auf: Die Fachkräfte in Land- und Forstwirtschaft und Fischerei gehören bundesweit zu den am stärksten besetzten — ein klarer Ausreißer, wenn auch mit geringem Gewicht. Auch die Bediener von Anlagen und Maschinen sind überdurchschnittlich vertreten; dort teilt sich die eingeordnete Beschäftigung exakt hälftig zwischen nicht berührbaren Tätigkeiten und einer Kategorie, die zwischen nicht und gering offenbleibt.

An den Rändern das gewohnte Bild: Handwerk vollständig nicht berührbar, Bürokräfte überwiegend deutlich — Letztere allerdings in einem Feld, das deutlich kleiner ist als üblich. Einschränkend gilt, dass ein überdurchschnittlicher Teil der Beschäftigung keine eindeutige Stufe trägt.

- Fachkraftebene deutlich über dem typischen Kreis (P96), Spezialisten und Experten deutlich darunter
- Deutlich betroffene Beschäftigung deutlich unter dem typischen Kreis (P11), aber nahe am Landesbild
- Fachkräfte in Land- und Forstwirtschaft gehören bundesweit zu den höchsten (P99)
- Bediener von Anlagen und Maschinen überdurchschnittlich, eingeordnete Beschäftigung exakt hälftig geteilt
- Überdurchschnittlicher Anteil ohne eindeutige Stufe (P81)

## Wo diese Aussage endet

- **nicht fein auflösbar** (2.510 Beschäftigte): Für diese Beschäftigten weist die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Berufsgruppe aus. Sie zählen zur Gesamtzahl, tragen aber keine eigene Einstufung.
- **Stufe ungewiss** (673 Beschäftigte): Der Beruf ist bekannt, die Einstufung der ILO aber nicht eindeutig auf ihn zu beziehen. Die Zahl steht dort, wo sie hingehört — geraten wird nichts.
- **keine Einstufung möglich** (660 Beschäftigte): Für diese Berufe liegt keine ILO-Einstufung vor. Sie bleiben ohne Kategorie, statt einer benachbarten zugeschlagen zu werden.
- **ohne Berufsangabe** (440 Beschäftigte): Beschäftigte, für die die BA-Meldung keinen Beruf ausweist. Sie zählen zur Gesamtzahl, können aber keiner Tätigkeit zugeordnet werden.
- **Berührbarkeit ist nicht Einführung**: Gemessen wird, welcher Anteil der Tätigkeiten eines Berufs durch generative KI technisch ausführbar wäre — nicht, was Betriebe tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Arbeitsplätze folgt.

## Provenienz

- **Beschäftigung**: Statistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Werte auf Zehner gerundet.
- **KI-Einstufung**: International Labour Organization, Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140), 2025. Lizenz CC BY 4.0.
- **Verbindung und regionale Berechnung**: Veniora — KldB 2010 (Fassung 2020) → ISCO-08, regionale Kaskade über die Landesreihe Sachsen-Anhalt.
- **Redaktionelle Einordnung**: Veniora
- **Datenstand**: 2026-q1, Methodik v1.1
- **Amtlicher Gemeindeschlüssel**: 15091000

> Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.

### Diese Angaben stammen aus eigener Berechnung

- Beschäftigte in deutlich von KI berührten Tätigkeiten: 8.443 — Veniora: Verbindung der BA-Berufsstruktur mit der ILO-Einstufung
- Beschäftigte in nicht von KI berührten Tätigkeiten: 15.711 — Veniora: Verbindung der BA-Berufsstruktur mit der ILO-Einstufung
- Beschäftigte insgesamt: 40.970 — Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
- davon regional abgeleitet statt direkt ausgewiesen: 17.939 — Veniora: regionale Kaskade auf Basis der eigenen Landesreihe

### Quellen

- [Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort](https://statistik.arbeitsagentur.de/) — Statistik der Bundesagentur für Arbeit
- [Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140)](https://www.ilo.org/publications/generative-ai-and-jobs-refined-global-index-occupational-exposure) (2025) — International Labour Organization

### Diese Seite zitieren

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Veniora (2026): KI und Arbeit in Wittenberg. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.1. https://veniora.de/kreis/wittenberg
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Methodik: https://veniora.de/methodik · Datensatz: https://veniora.de/datensatz