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Befund · Altenburger Land · Beschäftigte am Arbeitsort

Im Altenburger Land arbeiten 26.390 Menschen. Für fast jede sechste Stelle lässt sich gar nicht eindeutig sagen, wie stark KI die Tätigkeit berühren würde — bundesweit einer der höchsten Werte dieser Art.

Beschäftigtenzahlen: Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · Berufsdaten: Forschungsstand v1.1 vom 2026-08-06

Block 1

Die Lage

26.390
Beschäftigte in Altenburger Land
5.176
in deutlich von KI betroffenen Tätigkeiten
9.323
in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten

Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · alle Werte auf Zehner gerundet · Quellen im Detail

Block 2

Die Verteilung

So verteilen sich die 26.390 Beschäftigten in Altenburger Land.

Beschäftigte nach Kategorie
nicht betroffen9.323
nicht oder gering betroffen3.099
gering betroffen2.207
gering oder deutlich betroffen1.620
deutlich betroffen5.176
Stufe ungewiss1.518
keine Einstufung möglich448
nicht fein auflösbar2.700
ohne Angabe zum Beruf280
zusammen26.371

Zwischen 5.176 und 8.314 der 26.390 Beschäftigten arbeiten in deutlich betroffenen Tätigkeiten. Die Spanne entsteht, wo die amtliche Statistik mehrere Stufen offenlässt — aufgeteilt wird nichts.

Alle Werte auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“, nie „niemand“. Die Differenz zwischen Summenzeile und Gesamtzahl ist Rundung. Woher die Zuordnung stammt: Methodik

Qualifikationsebenen im Kreis

Beschäftigte nach Anforderungsniveau
Helfer4.870
Fachkräfte15.750
Spezialisten3.180
Experten2.310
ohne Angabe280
zusammen26.390

Block 3

Berufsfelder

Die Berufe in Altenburger Land, nach Berufsfeldern — aufklappbar bis zur einzelnen Tätigkeit.

Woher die Beschäftigtenzahlen stammen

Die Bundesagentur für Arbeit weist für Altenburger Land nicht jede Tätigkeit einzeln aus, sondern größere Berufsgruppen. Wo eine Gruppe mehrere Tätigkeiten umfasst, leiten wir die feinere Zahl aus regionalen Daten ab — die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Beschäftigte nach Herkunft der Zahl
direkt aus der Kreisstatistik13.800
regional abgeleitet9.590
nicht fein auflösbar2.700
ohne Angabe zur Tätigkeit280

Regional abgeleitete Zahlen entstehen mit dem Schlüssel aus den Landesdaten der Bundesagentur für Thüringen, Datenstand Dezember 2025. Wie die Ableitung geprüft wurde, steht in der Methodik.

Die Berufsfelder decken zusammen 23.390 Beschäftigte ab; 2.980 lassen sich keinem einzelnen Feld zuordnen. Mit 20 aus Rundung ergibt das 26.390. Alle Werte auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“.

Block 4

Was daran bemerkenswert ist

Einordnung der Zahlen, keine Handlungsanweisung

Im Altenburger Land steht die Datenlage selbst im Vordergrund. Der Anteil der Beschäftigung, die keine eindeutige Stufe trägt oder sich nicht fein auflösen lässt, gehört bundesweit zu den höchsten. Jede Aussage über die Kategorienlage ist hier entsprechend zurückhaltend zu lesen.

Sichtbar wird das direkt im größten Feld: Bei den Technikern und gleichrangigen nichttechnischen Berufen ist für mehr als ein Drittel der Bezugsgröße die Stufe ungewiss — mehr als für jede andere Kategorie in diesem Feld.

Der Gesamtwert deutlich berührbarer Tätigkeiten liegt bundesweit zwar sehr niedrig, entspricht aber fast genau dem, was in Thüringen üblich ist. Was den Kreis vom Bund unterscheidet, unterscheidet ihn nicht vom eigenen Land — und ein Teil dieses niedrigen Werts dürfte schlicht daran liegen, dass hier weniger Beschäftigung eine Stufe trägt.

Wo die Einordnung greift, zeigt sich das vertraute Auseinanderfallen: Im Handwerk gilt die eingeordnete Beschäftigung geschlossen als nicht betroffen, bei den Bürokräften drei Viertel als deutlich betroffen. Das Bürofeld ist hier allerdings ungewöhnlich klein.

Diese Region vertiefen — was die Daten für eine konkrete Fragestellung bedeuten.

Block 5

Wo diese Aussage endet

Die Werte stammen aus Forschung zu generativer KI, nicht zu Robotik oder Automatisierung von Handarbeit.

Die Zuordnung deutscher zu internationalen Berufsgruppen ist nicht in jedem Fall eindeutig. Wo sie es nicht ist, nennen wir nur die Gesamtzahl der Gruppe, statt sie rechnerisch aufzuteilen.

Beschäftigtenzahlen sind Stichtagswerte am Arbeitsort. Sie sind keine Prognose und keine Aussage über einzelne Betriebe.

Diese Seite beschreibt, was technisch berührbar ist — nicht, was Betriebe in dieser Region tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Beschäftigung folgt. Regionale Einführungsdaten existieren nicht.

Block 6

Quellen

Jeder Datenstand behält seinen eigenen Pfad. Wer heute zitiert, dessen Link stimmt in zwei Jahren noch.

Quellen des Datenstands
BeschäftigungsstatistikStatistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Rohdatei mit Prüfsumme, Wiederhol-URL und Nutzungshinweis im BA-Manifest. Werte auf Vielfache von zehn gerundet.
VerteilungEigene Berechnung: Summen der BA-Werte je Berufsgruppe und Qualifikationsebene, übersetzt über den amtlichen Schlüssel der Berufsklassifikation (KldB 2010, Fassung 2020 → ISCO-08). Wo die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe ausweist, wird die feinere Zahl regional abgeleitet — mit dem Schlüssel aus den BA-Landesdaten für Thüringen, Datenstand Dezember 2025. Die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
ZitierweiseVeniora (2026): Altenburger Land. Berufsdaten v1.1. /kreis/altenburger-land/2026-q1

Wer sagt was

Beschäftigung
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
KI-Einstufung
International Labour Organization, Working Paper 140 (2025)
Verbindung
Veniora — Übersetzung der Berufsklassifikation, regionale Kaskade, Validierung
Einordnung
Veniora, redaktionell

Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.

Diese Seite zitieren

Veniora (2026): KI und Arbeit in Altenburger Land. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.1. https://veniora.de/kreis/altenburger-land