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Schweinfurt · Bayern · Stichtag Januar 2026

KI und Arbeit in Schweinfurt

Im Landkreis Schweinfurt arbeiten 26.990 Menschen. Der Gesamtwert ist unauffällig — bemerkenswert ist, wie weit die beiden größten Berufsfelder in ihrer Einordnung auseinanderliegen und wie viel Beschäftigung hier zwischen zwei Stufen offenbleibt.

Beschäftigtenzahlen: Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · Berufsdaten: Forschungsstand v1.2 vom 2026-11-04

Beschäftigte in Schweinfurt
26.990
am Arbeitsort
in von KI betroffenen Tätigkeiten
7.104
26,3 % der Beschäftigten
in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten
9.796
36,3 % der Beschäftigten

So verteilen sich die 26.990 Beschäftigten

  • 9.796 · 36,4 %nicht betroffen
  • 3.448 · 12,8 %nicht oder gering betroffen
  • 2.891 · 10,7 %gering betroffen
  • 2.251 · 8,4 %gering betroffen oder betroffen
  • 7.104 · 26,4 %betroffen
  • 1.442 · 5,4 %Stufe offen
Alle sieben Kategorien und ihre Herkunft
Beschäftigte nach Stufe
StufeBeschäftigte
nicht betroffen9.796
nicht oder gering betroffen3.448
gering betroffen2.891
gering betroffen oder betroffen2.251
betroffen7.104
Stufe ungewiss574
keine Einstufung möglich238
Herkunft der Zahlen je Stufe
Beschäftigte je Stufe nach Herkunft der Zahl
Stufedirekt aus der Kreisstatistikregional abgeleitet
nicht betroffen4.0005.796
nicht oder gering betroffen1.5301.918
gering betroffen1.0201.871
gering betroffen oder betroffen2.2501
betroffen4.0203.084
Stufe ungewiss80494
keine Einstufung möglich110128

Regional abgeleitet heißt: Die Kreisstatistik weist nur eine übergeordnete Berufsgruppe aus; die Aufteilung innerhalb der Gruppe stammt aus der Statistik des Bundeslands. Die Zahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Dazu 610 nicht fein auflösbar und 20 ohne Angabe zum Beruf — im Balken unter „Stufe offen“. Werte der Bundesagentur auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“, nie „niemand“. Regional abgeleitete Werte sind rechnerische Anteile daran und deshalb nicht auf Zehner gerundet. Die Spanne bei „betroffen“ entsteht, wo eine Berufsgruppe Tätigkeiten mehrerer Stufen umfasst.

Im Vergleich der 401 Kreise

26,3 % der Beschäftigten arbeiten in betroffenen Tätigkeiten. Das liegt nahe am typischen Kreis (25,6 %); der typische Kreis in Bayern liegt bei 26,9 %.

15,3 %Anteil betroffen je Kreis45,6 %

Schweinfurt (schwarzer Strich) liegt höher als 58 Prozent der Kreise; gestrichelt der typische Kreis, kräftiger die Kreise in Bayern. Wie der Vergleich entsteht

Was auffällt

  • Techniker- und Bürokräftefeld liegen in der Einordnung weit auseinander
  • Praktische Felder durchgehend stärker besetzt und überwiegend nicht berührbar eingeordnet
  • Anteil zwischen zwei Stufen offener Beschäftigung gehört zu den hohen Werten, Anteil ohne Einordnung ist niedrig
Ganze Einordnung lesen

Berufsfelder

Wo im Kreis liegt die Betroffenheit?

Jede Zeile ein Berufsfeld. Die Länge des Balkens zeigt die Größe, die Farben die Zusammensetzung. Zeile öffnen für Details.

  • nicht betroffen
  • nicht oder gering betroffen
  • gering betroffen
  • gering betroffen oder betroffen
  • betroffen
  • Stufe offen

Die Berufsfelder decken zusammen 26.302 Beschäftigte ab; 630 lassen sich keinem einzelnen Feld zuordnen. Mit 58 aus Rundung ergibt das 26.990. Woher die Zahlen stammen

Berufe

Welche Berufe sind betroffen?

420 Berufe, davon 176 mit eigener Zahl in Schweinfurt. Die am stärksten betroffenen stehen oben. Beruf öffnen für Befund, Tätigkeiten und Belege.

Welche Zahlen

Direkt ausgewiesen und regional abgeleitet, addiert. Berufe mit eigener Zahl decken 9.408 der 26.302 Beschäftigten in den Berufsfeldern ab.

176 Berufe

Betroffen · Stufe 45 Berufe

Betroffen · Stufe 320 Berufe

Nicht einzeln ausgewiesen: 16.894 Beschäftigte. Die Bundesagentur zählt sie nur zusammen mit anderen Berufen.

Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Schweinfurt sie heute so einsetzen.

Einordnung

Was bedeutet das für den Kreis?

Einordnung der Zahlen, keine Handlungsanweisung

Der Landkreis Schweinfurt ist ein Kreis der zwei Pole. Sein Gesamtwert bei der berührbaren Beschäftigung liegt nahe am typischen Kreis, doch dieser Mittelwert entsteht aus zwei Feldern, die kaum unterschiedlicher eingeordnet sein könnten.

Auf der einen Seite die Techniker und gleichrangigen Berufe, das größte Feld: Dort liegt der Schwerpunkt auf geringer Berührbarkeit und auf Kategorien, die zwischen zwei Stufen offenbleiben. Auf der anderen Seite die Bürokräfte, hier stärker besetzt als im typischen Kreis, in denen zwei Drittel der eingeordneten Beschäftigung als berührbar gelten und der Rest zwischen gering und betroffen offenbleibt.

Dazu kommt ein Kreis mit ausgeprägt praktischem Profil. Hilfsarbeitskräfte, Anlagenbediener und Handwerksberufe sind alle stärker besetzt als üblich und tragen fast ausschließlich Tätigkeiten, die als nicht berührbar eingeordnet sind.

Auffällig ist zuletzt, dass hier besonders viel Beschäftigung zwar eingestuft ist, aber zwischen zwei Stufen bleibt — das gehört bundesweit zu den höchsten Werten. Gleichzeitig ist der Anteil ohne jede Einordnung niedrig. Die Einstufung reicht hier also weiter als in den meisten Kreisen, führt aber seltener zu einem eindeutigen Ergebnis.

Qualifikationsstruktur im Kreis

Helfer5.270
Fachkräfte15.910
Spezialisten3.270
Experten2.520
ohne Angabe20

Diese Region vertiefen — was die Daten für eine konkrete Fragestellung bedeuten.

Belastbarkeit

Wie belastbar sind die Zahlen?

Die Werte stammen aus Forschung zu generativer KI, nicht zu Robotik oder Automatisierung von Handarbeit.

Die Zuordnung deutscher zu internationalen Berufsgruppen ist nicht in jedem Fall eindeutig. Weist die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe aus, übernehmen wir die Aufteilung innerhalb der Gruppe aus der Statistik des Bundeslands und kennzeichnen diese Werte als regional abgeleitet; die Zahl des Kreises bleibt unverändert. Wo auch das nicht trägt, nennen wir nur die Gesamtzahl der Gruppe.

Beschäftigtenzahlen sind Stichtagswerte am Arbeitsort. Sie sind keine Prognose und keine Aussage über einzelne Betriebe.

Diese Seite beschreibt, was technisch berührbar ist — nicht, was Betriebe in dieser Region tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Beschäftigung folgt. Regionale Einführungsdaten existieren nicht.

Herkunft der Zahlen

13.010 direkt aus der Kreisstatistik
Die Kreisstatistik weist diese Beschäftigten eindeutig aus.
13.292 regional abgeleitet
Die Kreisstatistik nennt nur die Berufsgruppe; die Aufteilung kommt aus der Statistik für Bayern. Die Zahl des Kreises bleibt unverändert.
630 ohne Zuordnung
Nicht fein auflösbar oder ohne Angabe zum Beruf.
Wie die regionale Ableitung funktioniert

Die Bundesagentur für Arbeit weist für Schweinfurt nicht jede Tätigkeit einzeln aus, sondern größere Berufsgruppen. Wo eine Gruppe mehrere Tätigkeiten umfasst, leiten wir die feinere Zahl mit dem Schlüssel aus den Landesdaten der Bundesagentur für Bayern ab, Datenstand Dezember 2025 — die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Führt eine Berufsgruppe in mehrere Berufsfelder, wird ihr regional abgeleiteter Anteil zu gleichen Teilen auf diese Felder verteilt — für die Feldzahl wie für die Kategorien. In Schweinfurt betrifft das 27,2 Prozent des abgeleiteten Anteils. Einem einzelnen Beruf wird eine Zahl nur zugeordnet, wo die Kreisstatistik oder die Aufteilung des Bundeslands auf genau diesen Beruf zeigt. Abgeleitete Werte sind auf ganze Beschäftigte gerundet; Summen können deshalb um Einzelne abweichen. Wie die Ableitung geprüft wurde, steht in der Methodik.

Begriffe kurz erklärt
betroffen
Tätigkeiten, die generative KI nach der ILO-Studie berührt (Gradient 1 bis 4).
gering betroffen
Minimale Berührung nach der ILO-Studie.
gering betroffen oder betroffen
Die Gruppe enthält beides; aufgeteilt wird nicht. Daraus entsteht die Spanne.
Stufe ungewiss / keine Einstufung
Einstufungen zu uneinheitlich oder in der Studie nicht vorhanden.
nicht einzeln ausgewiesen
Beschäftigte, die die Bundesagentur nur zusammen mit anderen Berufen zählt.

Methodik im Detail

Quellen & Zitieren

Diese Seite zitieren

Veniora (2026): KI und Arbeit in Schweinfurt. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.2. https://veniora.de/kreis/schweinfurt

Einzelne Aussagen zitieren

  • Beschäftigte und Betroffenheit
  • Verteilung auf die Stufen
  • Größtes Berufsfeld
  • Kern der Einordnung
Quellen, Datenstände und wer was sagt
Quellen des Datenstands
BeschäftigungsstatistikStatistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Rohdatei mit Prüfsumme, Wiederhol-URL und Nutzungshinweis im BA-Manifest. Werte auf Vielfache von zehn gerundet.
VerteilungEigene Berechnung: Summen der BA-Werte je Berufsgruppe und Qualifikationsebene, übersetzt über den amtlichen Schlüssel der Berufsklassifikation (KldB 2010, Fassung 2020 → ISCO-08). Wo die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe ausweist, wird die feinere Zahl regional abgeleitet — mit dem Schlüssel aus den BA-Landesdaten für Bayern, Datenstand Dezember 2025. Die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
ZitierweiseVeniora (2026): Schweinfurt. Berufsdaten v1.2. /kreis/schweinfurt/2026-q1

Wer sagt was

Beschäftigung
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
KI-Einstufung
International Labour Organization, Working Paper 140 (2025)
Verbindung
Veniora — Übersetzung der Berufsklassifikation, regionale Kaskade, Validierung
Einordnung
Veniora, redaktionell

Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.

Datenstände

Jeder Datenstand behält seinen eigenen Pfad. Wer heute zitiert, dessen Link stimmt in zwei Jahren noch.

Berufsdaten: Forschungsstand v1.2. Frühere Datenstände erscheinen hier, sobald es sie gibt.