Befund · Schweinfurt, Stadt · Beschäftigte am Arbeitsort
In der Stadt Schweinfurt arbeiten 53.740 Menschen. Der Anteil deutlich berührbarer Tätigkeiten liegt nahe am typischen Kreis — obwohl die Qualifikationsstruktur deutlich nach oben verschoben ist.
Beschäftigtenzahlen: Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · Berufsdaten: Forschungsstand v1.1 vom 2026-08-06
Block 1
Die Lage
53.740
Beschäftigte in Schweinfurt, Stadt
13.284
in deutlich von KI betroffenen Tätigkeiten
21.081
in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten
Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · alle Werte auf Zehner gerundet · Quellen im Detail
Block 2
Die Verteilung
So verteilen sich die 53.740 Beschäftigten in Schweinfurt, Stadt.
Beschäftigte nach Kategorie
nicht betroffen
21.081
nicht oder gering betroffen
5.208
gering betroffen
6.919
gering oder deutlich betroffen
3.883
deutlich betroffen
13.284
Stufe ungewiss
779
keine Einstufung möglich
1.707
nicht fein auflösbar
840
ohne Angabe zum Beruf
20
zusammen
53.721
Zwischen 13.284 und 17.946 der 53.740 Beschäftigten arbeiten in deutlich betroffenen Tätigkeiten. Die Spanne entsteht, wo die amtliche Statistik mehrere Stufen offenlässt — aufgeteilt wird nichts.
Alle Werte auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“, nie „niemand“. Die Differenz zwischen Summenzeile und Gesamtzahl ist Rundung. Woher die Zuordnung stammt: Methodik
Qualifikationsebenen im Kreis
Beschäftigte nach Anforderungsniveau
Helfer
8.800
Fachkräfte
29.110
Spezialisten
8.010
Experten
7.800
ohne Angabe
20
zusammen
53.740
Block 3
Berufsfelder
Die Berufe in Schweinfurt, Stadt, nach Berufsfeldern — aufklappbar bis zur einzelnen Tätigkeit.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Schweinfurt, Stadt sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Schweinfurt, Stadt sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Schweinfurt, Stadt sie heute so einsetzen.
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Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Schweinfurt, Stadt sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Schweinfurt, Stadt sie heute so einsetzen.
Woher die Beschäftigtenzahlen stammen
Die Bundesagentur für Arbeit weist für Schweinfurt, Stadt nicht jede Tätigkeit einzeln aus, sondern größere Berufsgruppen. Wo eine Gruppe mehrere Tätigkeiten umfasst, leiten wir die feinere Zahl aus regionalen Daten ab — die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
Beschäftigte nach Herkunft der Zahl
direkt aus der Kreisstatistik
26.090
regional abgeleitet
26.770
nicht fein auflösbar
840
ohne Angabe zur Tätigkeit
20
Regional abgeleitete Zahlen entstehen mit dem Schlüssel aus den Landesdaten der Bundesagentur für Bayern, Datenstand Dezember 2025. Wie die Ableitung geprüft wurde, steht in der Methodik.
Die Berufsfelder decken zusammen 52.860 Beschäftigte ab; 860 lassen sich keinem einzelnen Feld zuordnen. Mit 20 aus Rundung ergibt das 53.740. Alle Werte auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“.
Block 4
Was daran bemerkenswert ist
Einordnung der Zahlen, keine Handlungsanweisung
In der Stadt Schweinfurt passen zwei Dinge auf den ersten Blick nicht zusammen. Die Qualifikationsstruktur ist nach oben verschoben: Experten und Spezialisten sind häufiger als im typischen Kreis, klassische Fachkrafttätigkeiten seltener. Trotzdem liegt der Anteil deutlich berührbarer Beschäftigung nicht über, sondern eher unter dem typischen Kreis.
Die Berufsfelder lösen den Widerspruch auf. Die Akademischen Berufe sind hier zwar stark besetzt, doch ihre eingeordnete Beschäftigung fällt mehrheitlich in die Kategorie, die zwischen nicht und gering berührbar offenbleibt — deutlich berührbar ist dort nur eine Minderheit. Ein hohes Qualifikationsniveau bedeutet in diesem Kreis also nicht automatisch hohe Berührbarkeit.
Dagegen steht ein zweiter Block: Die Handwerks- und verwandten Berufe gehören zu den am stärksten besetzten bundesweit, und ihre eingeordnete Beschäftigung gilt praktisch vollständig als nicht berührbar. Der eigentliche Gegenpol sind die Bürokräfte, wo mehr als vier Fünftel der eingeordneten Beschäftigung deutlich berührbar sind — ein Feld von mittlerer Größe.
Besonders schwach besetzt sind die Dienstleistungsberufe und Verkäufer; der Kreis liegt hier fast am unteren Rand aller Kreise. Was hier fehlt, ist also nicht die Qualifikation, sondern der klassische Dienstleistungssektor.
Die Werte stammen aus Forschung zu generativer KI, nicht zu Robotik oder Automatisierung von Handarbeit.
Die Zuordnung deutscher zu internationalen Berufsgruppen ist nicht in jedem Fall eindeutig. Wo sie es nicht ist, nennen wir nur die Gesamtzahl der Gruppe, statt sie rechnerisch aufzuteilen.
Beschäftigtenzahlen sind Stichtagswerte am Arbeitsort. Sie sind keine Prognose und keine Aussage über einzelne Betriebe.
Diese Seite beschreibt, was technisch berührbar ist — nicht, was Betriebe in dieser Region tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Beschäftigung folgt. Regionale Einführungsdaten existieren nicht.
Block 6
Quellen
Jeder Datenstand behält seinen eigenen Pfad. Wer heute zitiert, dessen Link stimmt in zwei Jahren noch.
Quellen des Datenstands
Beschäftigungsstatistik
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Rohdatei mit Prüfsumme, Wiederhol-URL und Nutzungshinweis im BA-Manifest. Werte auf Vielfache von zehn gerundet.
Verteilung
Eigene Berechnung: Summen der BA-Werte je Berufsgruppe und Qualifikationsebene, übersetzt über den amtlichen Schlüssel der Berufsklassifikation (KldB 2010, Fassung 2020 → ISCO-08). Wo die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe ausweist, wird die feinere Zahl regional abgeleitet — mit dem Schlüssel aus den BA-Landesdaten für Bayern, Datenstand Dezember 2025. Die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
KI-Einstufung
International Labour Organization, Working Paper 140 (2025)
Verbindung
Veniora — Übersetzung der Berufsklassifikation, regionale Kaskade, Validierung
Einordnung
Veniora, redaktionell
Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.
Diese Seite zitieren
Veniora (2026): KI und Arbeit in Schweinfurt, Stadt. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.1. https://veniora.de/kreis/schweinfurt-stadt