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Braunschweig · Niedersachsen · Stichtag Januar 2026

KI und Arbeit in Braunschweig

In Braunschweig arbeiten 135.970 Menschen. Der Kreis hebt sich von seinem eigenen Bundesland deutlich ab: Expertentätigkeiten sind hier ungleich häufiger als im niedersächsischen Umfeld, Fachkrafttätigkeiten deutlich seltener.

Beschäftigtenzahlen: Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · Berufsdaten: Forschungsstand v1.2 vom 2026-11-04

Beschäftigte in Braunschweig
135.970
am Arbeitsort
in von KI betroffenen Tätigkeiten
42.257
31,1 % der Beschäftigten
in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten
43.880
32,3 % der Beschäftigten

So verteilen sich die 135.970 Beschäftigten

  • 43.880 · 32,3 %nicht betroffen
  • 13.927 · 10,2 %nicht oder gering betroffen
  • 16.800 · 12,3 %gering betroffen
  • 10.047 · 7,4 %gering betroffen oder betroffen
  • 42.257 · 31,1 %betroffen
  • 9.150 · 6,7 %Stufe offen
Alle sieben Kategorien und ihre Herkunft
Beschäftigte nach Stufe
StufeBeschäftigte
nicht betroffen43.880
nicht oder gering betroffen13.927
gering betroffen16.800
gering betroffen oder betroffen10.047
betroffen42.257
Stufe ungewiss2.845
keine Einstufung möglich2.035
Herkunft der Zahlen je Stufe
Beschäftigte je Stufe nach Herkunft der Zahl
Stufedirekt aus der Kreisstatistikregional abgeleitet
nicht betroffen15.24028.640
nicht oder gering betroffen9.7704.157
gering betroffen4.55012.250
gering betroffen oder betroffen9.940107
betroffen19.68022.577
Stufe ungewiss1.3901.455
keine Einstufung möglich8701.165

Regional abgeleitet heißt: Die Kreisstatistik weist nur eine übergeordnete Berufsgruppe aus; die Aufteilung innerhalb der Gruppe stammt aus der Statistik des Bundeslands. Die Zahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Dazu 3.330 nicht fein auflösbar und 940 ohne Angabe zum Beruf — im Balken unter „Stufe offen“. Werte der Bundesagentur auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“, nie „niemand“. Regional abgeleitete Werte sind rechnerische Anteile daran und deshalb nicht auf Zehner gerundet. Die Spanne bei „betroffen“ entsteht, wo eine Berufsgruppe Tätigkeiten mehrerer Stufen umfasst.

Im Vergleich der 401 Kreise

31,1 % der Beschäftigten arbeiten in betroffenen Tätigkeiten. Das liegt über dem typischen Kreis (25,6 %); der typische Kreis in Niedersachsen liegt bei 25,0 %.

15,3 %Anteil betroffen je Kreis45,6 %

Braunschweig (schwarzer Strich) liegt höher als 89 Prozent der Kreise; gestrichelt der typische Kreis, kräftiger die Kreise in Niedersachsen. Wie der Vergleich entsteht

Was auffällt

  • Deutlicher Abstand zum niedersächsischen Landesmedian in beiden Richtungen
  • Expertentätigkeiten gehören zu den häufigsten bundesweit, Fachkrafttätigkeiten deutlich seltener
  • Akademische Berufe stark besetzt, aber überwiegend in der offenen Kategorie eingeordnet
  • Gut die Hälfte der Kreiszahlen regional abgeleitet
Ganze Einordnung lesen

Berufsfelder

Wo im Kreis liegt die Betroffenheit?

Jede Zeile ein Berufsfeld. Die Länge des Balkens zeigt die Größe, die Farben die Zusammensetzung. Zeile öffnen für Details.

  • nicht betroffen
  • nicht oder gering betroffen
  • gering betroffen
  • gering betroffen oder betroffen
  • betroffen
  • Stufe offen

Die Berufsfelder decken zusammen 131.791 Beschäftigte ab; 4.270 lassen sich keinem einzelnen Feld zuordnen. Abzüglich 91 aus Rundung ergibt das 135.970. Woher die Zahlen stammen

Berufe

Welche Berufe sind betroffen?

420 Berufe, davon 232 mit eigener Zahl in Braunschweig. Die am stärksten betroffenen stehen oben. Beruf öffnen für Befund, Tätigkeiten und Belege.

Welche Zahlen

Direkt ausgewiesen und regional abgeleitet, addiert. Berufe mit eigener Zahl decken 60.046 der 131.791 Beschäftigten in den Berufsfeldern ab.

232 Berufe

Betroffen · Stufe 46 Berufe

Betroffen · Stufe 323 Berufe

Nicht einzeln ausgewiesen: 71.745 Beschäftigte. Die Bundesagentur zählt sie nur zusammen mit anderen Berufen.

Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Braunschweig sie heute so einsetzen.

Einordnung

Was bedeutet das für den Kreis?

Einordnung der Zahlen, keine Handlungsanweisung

Braunschweig ist im niedersächsischen Vergleich ein Sonderfall. Der Anteil berührbarer Beschäftigung liegt klar über dem typischen Kreis und noch klarer über dem Landesmedian; beim Anteil nicht berührbarer Beschäftigung ist der Abstand zum eigenen Bundesland sogar noch größer.

Getragen wird das von der Qualifikationsstruktur: Expertentätigkeiten gehören zu den häufigsten bundesweit, klassische Fachkrafttätigkeiten sind deutlich seltener als im typischen Kreis. Entsprechend sind die akademischen Berufe das zweitgrößte Feld und deutlich überdurchschnittlich besetzt.

Bemerkenswert ist, dass sich diese Größe nicht in einer entsprechend hohen Konzentration niederschlägt. In den akademischen Berufen entfällt der größte Teil der eingeordneten Beschäftigung auf die offene Kategorie zwischen „nicht“ und „gering“, nur ein knappes Drittel gilt als berührbar. Die klare Konzentration liegt stattdessen bei den Bürokräften.

Einschränkend gilt, dass gut die Hälfte der Kreiszahlen regional abgeleitet entsteht statt direkt aus der Kreisstatistik. Braunschweigs Abweichung vom Land ist damit deutlich, ihr innerer Mechanismus aber weniger scharf, als der Gesamtwert vermuten lässt.

Qualifikationsstruktur im Kreis

Helfer19.760
Fachkräfte67.600
Spezialisten19.660
Experten28.020
ohne Angabe930

Diese Region vertiefen — was die Daten für eine konkrete Fragestellung bedeuten.

Belastbarkeit

Wie belastbar sind die Zahlen?

Die Werte stammen aus Forschung zu generativer KI, nicht zu Robotik oder Automatisierung von Handarbeit.

Die Zuordnung deutscher zu internationalen Berufsgruppen ist nicht in jedem Fall eindeutig. Weist die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe aus, übernehmen wir die Aufteilung innerhalb der Gruppe aus der Statistik des Bundeslands und kennzeichnen diese Werte als regional abgeleitet; die Zahl des Kreises bleibt unverändert. Wo auch das nicht trägt, nennen wir nur die Gesamtzahl der Gruppe.

Beschäftigtenzahlen sind Stichtagswerte am Arbeitsort. Sie sind keine Prognose und keine Aussage über einzelne Betriebe.

Diese Seite beschreibt, was technisch berührbar ist — nicht, was Betriebe in dieser Region tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Beschäftigung folgt. Regionale Einführungsdaten existieren nicht.

Herkunft der Zahlen

61.440 direkt aus der Kreisstatistik
Die Kreisstatistik weist diese Beschäftigten eindeutig aus.
70.351 regional abgeleitet
Die Kreisstatistik nennt nur die Berufsgruppe; die Aufteilung kommt aus der Statistik für Niedersachsen. Die Zahl des Kreises bleibt unverändert.
4.270 ohne Zuordnung
Nicht fein auflösbar oder ohne Angabe zum Beruf.
Wie die regionale Ableitung funktioniert

Die Bundesagentur für Arbeit weist für Braunschweig nicht jede Tätigkeit einzeln aus, sondern größere Berufsgruppen. Wo eine Gruppe mehrere Tätigkeiten umfasst, leiten wir die feinere Zahl mit dem Schlüssel aus den Landesdaten der Bundesagentur für Niedersachsen ab, Datenstand Dezember 2025 — die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Führt eine Berufsgruppe in mehrere Berufsfelder, wird ihr regional abgeleiteter Anteil zu gleichen Teilen auf diese Felder verteilt — für die Feldzahl wie für die Kategorien. In Braunschweig betrifft das 19,4 Prozent des abgeleiteten Anteils. Einem einzelnen Beruf wird eine Zahl nur zugeordnet, wo die Kreisstatistik oder die Aufteilung des Bundeslands auf genau diesen Beruf zeigt. Abgeleitete Werte sind auf ganze Beschäftigte gerundet; Summen können deshalb um Einzelne abweichen. Wie die Ableitung geprüft wurde, steht in der Methodik.

Begriffe kurz erklärt
betroffen
Tätigkeiten, die generative KI nach der ILO-Studie berührt (Gradient 1 bis 4).
gering betroffen
Minimale Berührung nach der ILO-Studie.
gering betroffen oder betroffen
Die Gruppe enthält beides; aufgeteilt wird nicht. Daraus entsteht die Spanne.
Stufe ungewiss / keine Einstufung
Einstufungen zu uneinheitlich oder in der Studie nicht vorhanden.
nicht einzeln ausgewiesen
Beschäftigte, die die Bundesagentur nur zusammen mit anderen Berufen zählt.

Methodik im Detail

Quellen & Zitieren

Diese Seite zitieren

Veniora (2026): KI und Arbeit in Braunschweig. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.2. https://veniora.de/kreis/braunschweig

Einzelne Aussagen zitieren

  • Beschäftigte und Betroffenheit
  • Verteilung auf die Stufen
  • Größtes Berufsfeld
  • Kern der Einordnung
Quellen, Datenstände und wer was sagt
Quellen des Datenstands
BeschäftigungsstatistikStatistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Rohdatei mit Prüfsumme, Wiederhol-URL und Nutzungshinweis im BA-Manifest. Werte auf Vielfache von zehn gerundet.
VerteilungEigene Berechnung: Summen der BA-Werte je Berufsgruppe und Qualifikationsebene, übersetzt über den amtlichen Schlüssel der Berufsklassifikation (KldB 2010, Fassung 2020 → ISCO-08). Wo die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe ausweist, wird die feinere Zahl regional abgeleitet — mit dem Schlüssel aus den BA-Landesdaten für Niedersachsen, Datenstand Dezember 2025. Die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
ZitierweiseVeniora (2026): Braunschweig. Berufsdaten v1.2. /kreis/braunschweig/2026-q1

Wer sagt was

Beschäftigung
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
KI-Einstufung
International Labour Organization, Working Paper 140 (2025)
Verbindung
Veniora — Übersetzung der Berufsklassifikation, regionale Kaskade, Validierung
Einordnung
Veniora, redaktionell

Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.

Datenstände

Jeder Datenstand behält seinen eigenen Pfad. Wer heute zitiert, dessen Link stimmt in zwei Jahren noch.

Berufsdaten: Forschungsstand v1.2. Frühere Datenstände erscheinen hier, sobald es sie gibt.