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Köln · Nordrhein-Westfalen · Stichtag Januar 2026

KI und Arbeit in Köln

In Köln arbeiten 626.170 Menschen. Fast vier von zehn üben eine Tätigkeit aus, die KI nach heutiger Forschung verändern könnte — bundesweit einer der höchsten Werte.

Beschäftigtenzahlen: Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · Berufsdaten: Forschungsstand v1.2 vom 2026-11-04

Beschäftigte in Köln
626.170
am Arbeitsort
in von KI betroffenen Tätigkeiten
248.404
39,7 % der Beschäftigten
in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten
154.630
24,7 % der Beschäftigten

So verteilen sich die 626.170 Beschäftigten

  • 154.630 · 24,7 %nicht betroffen
  • 48.397 · 7,7 %nicht oder gering betroffen
  • 74.943 · 12,0 %gering betroffen
  • 51.422 · 8,2 %gering betroffen oder betroffen
  • 248.404 · 39,7 %betroffen
  • 48.554 · 7,8 %Stufe offen
Alle sieben Kategorien und ihre Herkunft
Beschäftigte nach Stufe
StufeBeschäftigte
nicht betroffen154.630
nicht oder gering betroffen48.397
gering betroffen74.943
gering betroffen oder betroffen51.422
betroffen248.404
Stufe ungewiss17.387
keine Einstufung möglich7.667
Herkunft der Zahlen je Stufe
Beschäftigte je Stufe nach Herkunft der Zahl
Stufedirekt aus der Kreisstatistikregional abgeleitet
nicht betroffen61.41093.220
nicht oder gering betroffen31.67016.727
gering betroffen22.45052.493
gering betroffen oder betroffen50.1001.322
betroffen113.420134.984
Stufe ungewiss6.21011.177
keine Einstufung möglich5.2202.447

Regional abgeleitet heißt: Die Kreisstatistik weist nur eine übergeordnete Berufsgruppe aus; die Aufteilung innerhalb der Gruppe stammt aus der Statistik des Bundeslands. Die Zahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Dazu 19.180 nicht fein auflösbar und 4.320 ohne Angabe zum Beruf — im Balken unter „Stufe offen“. Werte der Bundesagentur auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“, nie „niemand“. Regional abgeleitete Werte sind rechnerische Anteile daran und deshalb nicht auf Zehner gerundet. Die Spanne bei „betroffen“ entsteht, wo eine Berufsgruppe Tätigkeiten mehrerer Stufen umfasst.

Im Vergleich der 401 Kreise

39,7 % der Beschäftigten arbeiten in betroffenen Tätigkeiten. Das liegt über dem typischen Kreis (25,6 %); der typische Kreis in Nordrhein-Westfalen liegt bei 26,3 %.

15,3 %Anteil betroffen je Kreis45,6 %

Köln (schwarzer Strich) liegt höher als 98 Prozent der Kreise; gestrichelt der typische Kreis, kräftiger die Kreise in Nordrhein-Westfalen. Wie der Vergleich entsteht

Was auffällt

  • Anteil betroffener Beschäftigung bundesweit zu den höchsten, nicht betroffener zu den niedrigsten
  • Akademisches Feld weit überdurchschnittlich groß und zu fast zwei Dritteln betroffen eingeordnet
  • Bürokräfte bundesweit zu den höchsten; Technikerberufe als größtes Feld gegenläufig
  • Handwerk und Maschinenbedienung sehr schwach; Unsicherheitsanteil nahe am typischen Kreis
Ganze Einordnung lesen

Berufsfelder

Wo im Kreis liegt die Betroffenheit?

Jede Zeile ein Berufsfeld. Die Länge des Balkens zeigt die Größe, die Farben die Zusammensetzung. Zeile öffnen für Details.

  • nicht betroffen
  • nicht oder gering betroffen
  • gering betroffen
  • gering betroffen oder betroffen
  • betroffen
  • Stufe offen

Die Berufsfelder decken zusammen 602.850 Beschäftigte ab; 23.500 lassen sich keinem einzelnen Feld zuordnen. Abzüglich 180 aus Rundung ergibt das 626.170. Woher die Zahlen stammen

Berufe

Welche Berufe sind betroffen?

420 Berufe, davon 238 mit eigener Zahl in Köln. Die am stärksten betroffenen stehen oben. Beruf öffnen für Befund, Tätigkeiten und Belege.

Welche Zahlen

Direkt ausgewiesen und regional abgeleitet, addiert. Berufe mit eigener Zahl decken 279.288 der 602.850 Beschäftigten in den Berufsfeldern ab.

238 Berufe

Betroffen · Stufe 46 Berufe

Betroffen · Stufe 324 Berufe

Nicht einzeln ausgewiesen: 323.562 Beschäftigte. Die Bundesagentur zählt sie nur zusammen mit anderen Berufen.

Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Köln sie heute so einsetzen.

Einordnung

Was bedeutet das für den Kreis?

Einordnung der Zahlen, keine Handlungsanweisung

Köln ist der größte Kreis dieses Pakets, und sein Befund ist ungewöhnlich eindeutig. Der Anteil an Tätigkeiten, die KI verändern könnte, gehört bundesweit zu den höchsten; der Anteil nicht berührbarer Tätigkeiten zu den niedrigsten.

Besonders ist dabei die Lage im akademischen Feld. Es ist hier weit überdurchschnittlich groß — und von der eingeordneten Beschäftigung entfallen fast zwei Drittel auf berührbare Tätigkeiten. In anderen Großstädten dieses Pakets teilt sich dieses Feld eher hälftig oder liegt schwerpunktmäßig in offenen Kategorien. Ähnlich klar, aber weniger ungewöhnlich, liegt das ebenfalls sehr große Bürokräftefeld. Das größte Feld überhaupt, die Technikerberufe, bildet den Gegenpol: Dort kommt eindeutig Berührbares kaum vor.

Die Qualifikationsstruktur ist nach oben verschoben: Experten- und Spezialistentätigkeiten sind weit häufiger als üblich, Fachkräfte und Helfer deutlich seltener. Die Felder, die andernorts unberührte Beschäftigung tragen — Handwerk und Maschinenbedienung —, sind ausgesprochen dünn.

Der Unsicherheitsanteil bleibt dabei nahe am typischen Kreis. Das Bild ist also nicht nur ausgeprägt, sondern auch belastbar.

Qualifikationsstruktur im Kreis

Helfer84.510
Fachkräfte295.420
Spezialisten114.550
Experten127.530
ohne Angabe4.170

Diese Region vertiefen — was die Daten für eine konkrete Fragestellung bedeuten.

Belastbarkeit

Wie belastbar sind die Zahlen?

Die Werte stammen aus Forschung zu generativer KI, nicht zu Robotik oder Automatisierung von Handarbeit.

Die Zuordnung deutscher zu internationalen Berufsgruppen ist nicht in jedem Fall eindeutig. Weist die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe aus, übernehmen wir die Aufteilung innerhalb der Gruppe aus der Statistik des Bundeslands und kennzeichnen diese Werte als regional abgeleitet; die Zahl des Kreises bleibt unverändert. Wo auch das nicht trägt, nennen wir nur die Gesamtzahl der Gruppe.

Beschäftigtenzahlen sind Stichtagswerte am Arbeitsort. Sie sind keine Prognose und keine Aussage über einzelne Betriebe.

Diese Seite beschreibt, was technisch berührbar ist — nicht, was Betriebe in dieser Region tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Beschäftigung folgt. Regionale Einführungsdaten existieren nicht.

Herkunft der Zahlen

290.480 direkt aus der Kreisstatistik
Die Kreisstatistik weist diese Beschäftigten eindeutig aus.
312.370 regional abgeleitet
Die Kreisstatistik nennt nur die Berufsgruppe; die Aufteilung kommt aus der Statistik für Nordrhein-Westfalen. Die Zahl des Kreises bleibt unverändert.
23.500 ohne Zuordnung
Nicht fein auflösbar oder ohne Angabe zum Beruf.
Wie die regionale Ableitung funktioniert

Die Bundesagentur für Arbeit weist für Köln nicht jede Tätigkeit einzeln aus, sondern größere Berufsgruppen. Wo eine Gruppe mehrere Tätigkeiten umfasst, leiten wir die feinere Zahl mit dem Schlüssel aus den Landesdaten der Bundesagentur für Nordrhein-Westfalen ab, Datenstand Dezember 2025 — die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Führt eine Berufsgruppe in mehrere Berufsfelder, wird ihr regional abgeleiteter Anteil zu gleichen Teilen auf diese Felder verteilt — für die Feldzahl wie für die Kategorien. In Köln betrifft das 19 Prozent des abgeleiteten Anteils. Einem einzelnen Beruf wird eine Zahl nur zugeordnet, wo die Kreisstatistik oder die Aufteilung des Bundeslands auf genau diesen Beruf zeigt. Abgeleitete Werte sind auf ganze Beschäftigte gerundet; Summen können deshalb um Einzelne abweichen. Wie die Ableitung geprüft wurde, steht in der Methodik.

Begriffe kurz erklärt
betroffen
Tätigkeiten, die generative KI nach der ILO-Studie berührt (Gradient 1 bis 4).
gering betroffen
Minimale Berührung nach der ILO-Studie.
gering betroffen oder betroffen
Die Gruppe enthält beides; aufgeteilt wird nicht. Daraus entsteht die Spanne.
Stufe ungewiss / keine Einstufung
Einstufungen zu uneinheitlich oder in der Studie nicht vorhanden.
nicht einzeln ausgewiesen
Beschäftigte, die die Bundesagentur nur zusammen mit anderen Berufen zählt.

Methodik im Detail

Quellen & Zitieren

Diese Seite zitieren

Veniora (2026): KI und Arbeit in Köln. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.2. https://veniora.de/kreis/koeln

Einzelne Aussagen zitieren

  • Beschäftigte und Betroffenheit
  • Verteilung auf die Stufen
  • Größtes Berufsfeld
  • Kern der Einordnung
Quellen, Datenstände und wer was sagt
Quellen des Datenstands
BeschäftigungsstatistikStatistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Rohdatei mit Prüfsumme, Wiederhol-URL und Nutzungshinweis im BA-Manifest. Werte auf Vielfache von zehn gerundet.
VerteilungEigene Berechnung: Summen der BA-Werte je Berufsgruppe und Qualifikationsebene, übersetzt über den amtlichen Schlüssel der Berufsklassifikation (KldB 2010, Fassung 2020 → ISCO-08). Wo die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe ausweist, wird die feinere Zahl regional abgeleitet — mit dem Schlüssel aus den BA-Landesdaten für Nordrhein-Westfalen, Datenstand Dezember 2025. Die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
ZitierweiseVeniora (2026): Köln. Berufsdaten v1.2. /kreis/koeln/2026-q1

Wer sagt was

Beschäftigung
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
KI-Einstufung
International Labour Organization, Working Paper 140 (2025)
Verbindung
Veniora — Übersetzung der Berufsklassifikation, regionale Kaskade, Validierung
Einordnung
Veniora, redaktionell

Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.

Datenstände

Jeder Datenstand behält seinen eigenen Pfad. Wer heute zitiert, dessen Link stimmt in zwei Jahren noch.

Berufsdaten: Forschungsstand v1.2. Frühere Datenstände erscheinen hier, sobald es sie gibt.