In Reutlingen arbeiten 114.300 Menschen. Fast drei von zehn Tätigkeiten gelten als deutlich von KI berührbar — und ungewöhnlich wenig bleibt dabei zwischen zwei Stufen offen.
Beschäftigtenzahlen: Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · Berufsdaten: Forschungsstand v1.1 vom 2026-08-06
Block 1
Die Lage
114.300
Beschäftigte in Reutlingen
33.024
in deutlich von KI betroffenen Tätigkeiten
43.362
in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten
Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · alle Werte auf Zehner gerundet · Quellen im Detail
Block 2
Die Verteilung
So verteilen sich die 114.300 Beschäftigten in Reutlingen.
Beschäftigte nach Kategorie
nicht betroffen
43.362
nicht oder gering betroffen
10.659
gering betroffen
12.738
gering oder deutlich betroffen
7.469
deutlich betroffen
33.024
Stufe ungewiss
2.087
keine Einstufung möglich
2.061
nicht fein auflösbar
3.010
ohne Angabe zum Beruf
10
zusammen
114.420
Zwischen 33.024 und 42.580 der 114.300 Beschäftigten arbeiten in deutlich betroffenen Tätigkeiten. Die Spanne entsteht, wo die amtliche Statistik mehrere Stufen offenlässt — aufgeteilt wird nichts.
Alle Werte auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“, nie „niemand“. Die Differenz zwischen Summenzeile und Gesamtzahl ist Rundung. Woher die Zuordnung stammt: Methodik
Qualifikationsebenen im Kreis
Beschäftigte nach Anforderungsniveau
Helfer
19.390
Fachkräfte
61.010
Spezialisten
18.130
Experten
15.760
ohne Angabe
10
zusammen
114.300
Block 3
Berufsfelder
Die Berufe in Reutlingen, nach Berufsfeldern — aufklappbar bis zur einzelnen Tätigkeit.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Reutlingen sie heute so einsetzen.
Woher die Beschäftigtenzahlen stammen
Die Bundesagentur für Arbeit weist für Reutlingen nicht jede Tätigkeit einzeln aus, sondern größere Berufsgruppen. Wo eine Gruppe mehrere Tätigkeiten umfasst, leiten wir die feinere Zahl aus regionalen Daten ab — die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
Beschäftigte nach Herkunft der Zahl
direkt aus der Kreisstatistik
55.630
regional abgeleitet
55.770
nicht fein auflösbar
3.010
ohne Angabe zur Tätigkeit
10
Regional abgeleitete Zahlen entstehen mit dem Schlüssel aus den Landesdaten der Bundesagentur für Baden-Württemberg, Datenstand Dezember 2025. Wie die Ableitung geprüft wurde, steht in der Methodik.
Die Berufsfelder decken zusammen 111.400 Beschäftigte ab; 3.020 lassen sich keinem einzelnen Feld zuordnen. Abzüglich 120 aus Rundung ergibt das 114.300. Alle Werte auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“.
Block 4
Was daran bemerkenswert ist
Einordnung der Zahlen, keine Handlungsanweisung
Reutlingen liegt beim Anteil deutlich berührbarer Beschäftigung im oberen Fünftel aller Kreise; gegenüber Baden-Württemberg ist der Abstand kleiner. Zwei Felder erklären, wo dieser Wert entsteht.
Die Bürokräfte tragen den höchsten Feldwert des Kreises: Der ganz überwiegende Teil der eingeordneten Tätigkeiten gilt dort als deutlich berührbar, nur ein kleiner Rest bleibt zwischen zwei Stufen offen. Die akademischen Berufe sind hier das zweitgrößte Feld und stärker besetzt als im typischen Kreis; auch dort gilt gut vier von zehn eingeordneten Tätigkeiten als deutlich berührbar. Im größten Feld, den Technikerberufen, spielt deutliche Berührbarkeit dagegen kaum eine Rolle.
Die Qualifikationsstruktur zeigt in dieselbe Richtung: Spezialisten- und Expertentätigkeiten liegen beide klar über dem typischen Kreis, Fachkrafttätigkeiten darunter.
Bemerkenswert ist schließlich die Schärfe der Einordnung. Kategorien, die sich zwischen zwei Stufen nicht festlegen, machen hier so wenig aus wie in kaum einem anderen Kreis. Das Bild in Reutlingen ist also nicht nur erhöht, sondern auch deutlicher gezeichnet als in den meisten Vergleichskreisen.
Die Werte stammen aus Forschung zu generativer KI, nicht zu Robotik oder Automatisierung von Handarbeit.
Die Zuordnung deutscher zu internationalen Berufsgruppen ist nicht in jedem Fall eindeutig. Wo sie es nicht ist, nennen wir nur die Gesamtzahl der Gruppe, statt sie rechnerisch aufzuteilen.
Beschäftigtenzahlen sind Stichtagswerte am Arbeitsort. Sie sind keine Prognose und keine Aussage über einzelne Betriebe.
Diese Seite beschreibt, was technisch berührbar ist — nicht, was Betriebe in dieser Region tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Beschäftigung folgt. Regionale Einführungsdaten existieren nicht.
Block 6
Quellen
Jeder Datenstand behält seinen eigenen Pfad. Wer heute zitiert, dessen Link stimmt in zwei Jahren noch.
Quellen des Datenstands
Beschäftigungsstatistik
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Rohdatei mit Prüfsumme, Wiederhol-URL und Nutzungshinweis im BA-Manifest. Werte auf Vielfache von zehn gerundet.
Verteilung
Eigene Berechnung: Summen der BA-Werte je Berufsgruppe und Qualifikationsebene, übersetzt über den amtlichen Schlüssel der Berufsklassifikation (KldB 2010, Fassung 2020 → ISCO-08). Wo die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe ausweist, wird die feinere Zahl regional abgeleitet — mit dem Schlüssel aus den BA-Landesdaten für Baden-Württemberg, Datenstand Dezember 2025. Die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
KI-Einstufung
International Labour Organization, Working Paper 140 (2025)
Verbindung
Veniora — Übersetzung der Berufsklassifikation, regionale Kaskade, Validierung
Einordnung
Veniora, redaktionell
Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.
Diese Seite zitieren
Veniora (2026): KI und Arbeit in Reutlingen. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.1. https://veniora.de/kreis/reutlingen