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Saalfeld-Rudolstadt · Thüringen · Stichtag Januar 2026

KI und Arbeit in Saalfeld-Rudolstadt

In Saalfeld-Rudolstadt arbeiten 33.070 Menschen. Im Bundesvergleich fällt der Kreis mit einem auffällig niedrigen Anteil berührbarer Tätigkeiten auf — innerhalb Thüringens dagegen ist er damit vollkommen typisch.

Beschäftigtenzahlen: Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026 · Berufsdaten: Forschungsstand v1.2 vom 2026-11-04

Beschäftigte in Saalfeld-Rudolstadt
33.070
am Arbeitsort
in von KI betroffenen Tätigkeiten
6.612
20,0 % der Beschäftigten
in nicht von KI betroffenen Tätigkeiten
11.648
35,2 % der Beschäftigten

So verteilen sich die 33.070 Beschäftigten

  • 11.648 · 35,2 %nicht betroffen
  • 3.862 · 11,7 %nicht oder gering betroffen
  • 3.214 · 9,7 %gering betroffen
  • 2.050 · 6,2 %gering betroffen oder betroffen
  • 6.612 · 20,0 %betroffen
  • 5.743 · 17,3 %Stufe offen
Alle sieben Kategorien und ihre Herkunft
Beschäftigte nach Stufe
StufeBeschäftigte
nicht betroffen11.648
nicht oder gering betroffen3.862
gering betroffen3.214
gering betroffen oder betroffen2.050
betroffen6.612
Stufe ungewiss1.817
keine Einstufung möglich806
Herkunft der Zahlen je Stufe
Beschäftigte je Stufe nach Herkunft der Zahl
Stufedirekt aus der Kreisstatistikregional abgeleitet
nicht betroffen5.5006.148
nicht oder gering betroffen2.4901.372
gering betroffen1.6901.524
gering betroffen oder betroffen2.04010
betroffen4.2302.382
Stufe ungewiss1.510307
keine Einstufung möglich360446

Regional abgeleitet heißt: Die Kreisstatistik weist nur eine übergeordnete Berufsgruppe aus; die Aufteilung innerhalb der Gruppe stammt aus der Statistik des Bundeslands. Die Zahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Dazu 3.060 nicht fein auflösbar und 60 ohne Angabe zum Beruf — im Balken unter „Stufe offen“. Werte der Bundesagentur auf Zehner gerundet; eine 0 heißt „unter 5“, nie „niemand“. Regional abgeleitete Werte sind rechnerische Anteile daran und deshalb nicht auf Zehner gerundet. Die Spanne bei „betroffen“ entsteht, wo eine Berufsgruppe Tätigkeiten mehrerer Stufen umfasst.

Im Vergleich der 401 Kreise

20,0 % der Beschäftigten arbeiten in betroffenen Tätigkeiten. Das liegt unter dem typischen Kreis (25,6 %); der typische Kreis in Thüringen liegt bei 19,9 %.

15,3 %Anteil betroffen je Kreis45,6 %

Saalfeld-Rudolstadt (schwarzer Strich) liegt höher als 8 Prozent der Kreise; gestrichelt der typische Kreis, kräftiger die Kreise in Thüringen. Wie der Vergleich entsteht

Was auffällt

  • Berührbare Beschäftigung weit unter dem typischen Kreis, aber genau auf Thüringer Niveau
  • Hoher Anteil nicht eindeutig einordenbarer Beschäftigung, ebenfalls landestypisch
  • Im größten Feld ist fast ein Drittel als „Stufe ungewiss“ geführt
  • Bürokräftefeld gehört bundesweit zu den kleinsten, Fachkräfte überdurchschnittlich häufig
Ganze Einordnung lesen

Berufsfelder

Wo im Kreis liegt die Betroffenheit?

Jede Zeile ein Berufsfeld. Die Länge des Balkens zeigt die Größe, die Farben die Zusammensetzung. Zeile öffnen für Details.

  • nicht betroffen
  • nicht oder gering betroffen
  • gering betroffen
  • gering betroffen oder betroffen
  • betroffen
  • Stufe offen

Die Berufsfelder decken zusammen 30.009 Beschäftigte ab; 3.120 lassen sich keinem einzelnen Feld zuordnen. Abzüglich 59 aus Rundung ergibt das 33.070. Woher die Zahlen stammen

Berufe

Welche Berufe sind betroffen?

420 Berufe, davon 165 mit eigener Zahl in Saalfeld-Rudolstadt. Die am stärksten betroffenen stehen oben. Beruf öffnen für Befund, Tätigkeiten und Belege.

Welche Zahlen

Direkt ausgewiesen und regional abgeleitet, addiert. Berufe mit eigener Zahl decken 11.625 der 30.009 Beschäftigten in den Berufsfeldern ab.

165 Berufe

Betroffen · Stufe 45 Berufe

Betroffen · Stufe 319 Berufe

Nicht einzeln ausgewiesen: 18.384 Beschäftigte. Die Bundesagentur zählt sie nur zusammen mit anderen Berufen.

Dass eine Tätigkeit von KI berührbar ist, heißt nicht, dass Betriebe in Saalfeld-Rudolstadt sie heute so einsetzen.

Einordnung

Was bedeutet das für den Kreis?

Einordnung der Zahlen, keine Handlungsanweisung

Saalfeld-Rudolstadt liegt beim Anteil berührbarer Beschäftigung weit unter dem typischen deutschen Kreis, trifft den Thüringer Vergleichswert dabei aber fast auf die Kommastelle. Der Kreis ist also bundesweit auffällig und im eigenen Land unauffällig — beides zugleich.

Die Einordnung steht hier allerdings auf schmalerem Grund als in den meisten Kreisen. Auf Beschäftigung ohne eindeutige Stufe oder ohne feine Auflösbarkeit entfällt weit mehr als üblich. Auch dieser Wert entspricht ziemlich genau dem Thüringer Vergleichswert. Konkret wird die Unschärfe im größten Feld: Bei den technischen und gleichrangigen nichttechnischen Berufen ist fast ein Drittel der eingeordneten Beschäftigung als „Stufe ungewiss“ geführt, als berührbar dagegen nur ein Bruchteil.

Das zweitgrößte Feld, die Dienstleistungsberufe und Verkäufer, liegt gegensätzlich — dort entfallen zwei Fünftel der eingeordneten Beschäftigung auf berührbare Tätigkeiten. Strukturell fällt außerdem auf, dass die Bürokräfte hier nur ein sehr kleines Feld bilden, während klassische Fachkrafttätigkeiten überdurchschnittlich häufig sind. Der niedrige Gesamtwert ist damit weniger ein regionaler Sonderfall als das gemeinsame Muster der Thüringer Kreise.

Qualifikationsstruktur im Kreis

Helfer5.280
Fachkräfte20.190
Spezialisten4.180
Experten3.370
ohne Angabe60

Diese Region vertiefen — was die Daten für eine konkrete Fragestellung bedeuten.

Belastbarkeit

Wie belastbar sind die Zahlen?

Die Werte stammen aus Forschung zu generativer KI, nicht zu Robotik oder Automatisierung von Handarbeit.

Die Zuordnung deutscher zu internationalen Berufsgruppen ist nicht in jedem Fall eindeutig. Weist die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe aus, übernehmen wir die Aufteilung innerhalb der Gruppe aus der Statistik des Bundeslands und kennzeichnen diese Werte als regional abgeleitet; die Zahl des Kreises bleibt unverändert. Wo auch das nicht trägt, nennen wir nur die Gesamtzahl der Gruppe.

Beschäftigtenzahlen sind Stichtagswerte am Arbeitsort. Sie sind keine Prognose und keine Aussage über einzelne Betriebe.

Diese Seite beschreibt, was technisch berührbar ist — nicht, was Betriebe in dieser Region tatsächlich einsetzen, und nicht, was daraus für Beschäftigung folgt. Regionale Einführungsdaten existieren nicht.

Herkunft der Zahlen

17.820 direkt aus der Kreisstatistik
Die Kreisstatistik weist diese Beschäftigten eindeutig aus.
12.189 regional abgeleitet
Die Kreisstatistik nennt nur die Berufsgruppe; die Aufteilung kommt aus der Statistik für Thüringen. Die Zahl des Kreises bleibt unverändert.
3.120 ohne Zuordnung
Nicht fein auflösbar oder ohne Angabe zum Beruf.
Wie die regionale Ableitung funktioniert

Die Bundesagentur für Arbeit weist für Saalfeld-Rudolstadt nicht jede Tätigkeit einzeln aus, sondern größere Berufsgruppen. Wo eine Gruppe mehrere Tätigkeiten umfasst, leiten wir die feinere Zahl mit dem Schlüssel aus den Landesdaten der Bundesagentur für Thüringen ab, Datenstand Dezember 2025 — die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.

Führt eine Berufsgruppe in mehrere Berufsfelder, wird ihr regional abgeleiteter Anteil zu gleichen Teilen auf diese Felder verteilt — für die Feldzahl wie für die Kategorien. In Saalfeld-Rudolstadt betrifft das 17,7 Prozent des abgeleiteten Anteils. Einem einzelnen Beruf wird eine Zahl nur zugeordnet, wo die Kreisstatistik oder die Aufteilung des Bundeslands auf genau diesen Beruf zeigt. Abgeleitete Werte sind auf ganze Beschäftigte gerundet; Summen können deshalb um Einzelne abweichen. Wie die Ableitung geprüft wurde, steht in der Methodik.

Begriffe kurz erklärt
betroffen
Tätigkeiten, die generative KI nach der ILO-Studie berührt (Gradient 1 bis 4).
gering betroffen
Minimale Berührung nach der ILO-Studie.
gering betroffen oder betroffen
Die Gruppe enthält beides; aufgeteilt wird nicht. Daraus entsteht die Spanne.
Stufe ungewiss / keine Einstufung
Einstufungen zu uneinheitlich oder in der Studie nicht vorhanden.
nicht einzeln ausgewiesen
Beschäftigte, die die Bundesagentur nur zusammen mit anderen Berufen zählt.

Methodik im Detail

Quellen & Zitieren

Diese Seite zitieren

Veniora (2026): KI und Arbeit in Saalfeld-Rudolstadt. Regionale Analyse auf Basis der Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag Januar 2026) und ILO Working Paper 140 (2025). Datenstand 2026-q1, Methodik v1.2. https://veniora.de/kreis/saalfeld-rudolstadt

Einzelne Aussagen zitieren

  • Beschäftigte und Betroffenheit
  • Verteilung auf die Stufen
  • Größtes Berufsfeld
  • Kern der Einordnung
Quellen, Datenstände und wer was sagt
Quellen des Datenstands
BeschäftigungsstatistikStatistik der Bundesagentur für Arbeit, „Beschäftigte nach Berufen am Arbeitsort", Stichtag Januar 2026. Rohdatei mit Prüfsumme, Wiederhol-URL und Nutzungshinweis im BA-Manifest. Werte auf Vielfache von zehn gerundet.
VerteilungEigene Berechnung: Summen der BA-Werte je Berufsgruppe und Qualifikationsebene, übersetzt über den amtlichen Schlüssel der Berufsklassifikation (KldB 2010, Fassung 2020 → ISCO-08). Wo die Kreisstatistik nur eine übergeordnete Gruppe ausweist, wird die feinere Zahl regional abgeleitet — mit dem Schlüssel aus den BA-Landesdaten für Thüringen, Datenstand Dezember 2025. Die Gesamtzahl des Kreises bleibt dabei unverändert.
ZitierweiseVeniora (2026): Saalfeld-Rudolstadt. Berufsdaten v1.2. /kreis/saalfeld-rudolstadt/2026-q1

Wer sagt was

Beschäftigung
Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stichtag Januar 2026
KI-Einstufung
International Labour Organization, Working Paper 140 (2025)
Verbindung
Veniora — Übersetzung der Berufsklassifikation, regionale Kaskade, Validierung
Einordnung
Veniora, redaktionell

Die Bundesagentur für Arbeit trifft keine Aussage darüber, wie stark KI einen Beruf verändert. Die Einstufung stammt aus der ILO-Studie, die Verbindung zur regionalen Beschäftigung von Veniora.

Datenstände

Jeder Datenstand behält seinen eigenen Pfad. Wer heute zitiert, dessen Link stimmt in zwei Jahren noch.

Berufsdaten: Forschungsstand v1.2. Frühere Datenstände erscheinen hier, sobald es sie gibt.